Resuelvo dudas sobre como BUSCAR EMPLEO y orientar vuestra carrera profesional [RRHH]

De esos centros, ¿recomiendas algún master?

Si, me refería a que los másters de rrhh de esos centros están bien. Ya en detalle de ordenarlos no sabría decir.

@cerebro bro

+1 shur , a ver si nos responde. Gracias cracks.

Ostias el de Garrigues, 28 k, casi nada. Supongo que de ahí sales colocado, pero no está a mi alcance. El inglés me quiero poner de lleno ahora mismo shur, las prácticas universitarias lamentablemente no las estoy haciendo en RRHH, debido a la pandemia este año nos han asignado cualquier cosa, muchas empresas no han querido becarios.

¿ Qué máster hiciste tú shur? Muchas gracias por la información, se agradece.

@Plenti

Entiendo que necesitaras formacion en general de desarrollo de negocio (ventasy marketing) junto con una parte financiera (presupuestos, analisis de datos de ventas, cuotas de mercado, crecimientos, etc) y junto con una parte de gestión de personas ya que supongo que como area manager tendrias gente a cargo.

Todo eso te lo da un MBA, pero a fin de cuentas depende de cuanto tiempo y dinero quieras gastar.

Pero te en cuenta que final la mejor forma de aprender es a traves de la experiencia por lo que te recomiendo que plantees con tu actual jefe una reunion de desarrollo para hablar hacia donde te gustaría crecer y ver como podrias ir asumiendo experiencias y retos que te preparan para el dia de mañana poder asumir una posicion como esa. Involucrarte en algun proyecto nuevo, añadir algunar responsabilidad extra, movimiento lateral temporal...

Hola,

Disculpad el retraso en contestar, no se porqué se me habia pasado el mensaje.

Te digo que 30 años no es una edad problematica para hacer un cambio laboral de ese estilo si estas dispuestos a empezar desde abajo y tu camino tiene un sentido a la hora de contarlo. Al final lo que mas echa para atras es la gente que da bandazos pero si tu eres capaz de construir un hilo conductor de tu historia en la que relates que has hecho hasta ahora, que te ha aportado, hacia donde quieres ir y como lo que has hecho te ayuda para ir hacia alli... no deberías tener ningun problema.

Obviamente la forma mas sencilla de hacer un cambio de ese estilo es si dentro de la empresa en la que estas te permitieran hacer un movimiento lateral de finanzas a BI&A, permanente o temporal. O tener participacion en proyectos de BI sin que te cambien de posicion. Pero si no es el caso yo creo que la opcion mas viable es realizar un Master de BI y ver si te ayuda en primer lugar a tener ese conocimiento necesario y en segundo lugar a que te de acceso a nuevas oportunidades laborales.

Te digo que conozco varios casos de gente de 30 o mas que habian hecho hasta Doctorado, estaban en un trabajo que no les llenaba o que veian que no iban a cobrar una mierda... y se han hecho un Master de otra cosa relacionada con lo que hacian pero diferente y han empezado de becario en otras empresas en ese nuevo que les gusta y a partir de ahi han ido creciendo.

Es decir, si no eres feliz en lo actual y te puedes permitir intentar la transicion... adelante! Cualquier cosa me dices, espero que te haya sido util

ESIC, pero no creo que haya diferencias entre ESIC, ICADE y EAE, en precio andan similar y en reputación y salidas laborales yo creo que tambien. La Universidad de Navarra me parece que tambien tiene uno bastante top en Madrid para recien graduados, echale un ojo.

Y si estos se te van de precio mira a ver en la uc3m, la complu o la autonoma, aunque no se si tienen masters de ese tema ni como manejan el tema practicas pero de universidades publicas de Madrid yo creo que son de las que mas presitigio tienen.

La cardinal Cisneros, universidad adscrita a la UCM tiene uno de unos 7000 euros. Al parecer es decente. Lo único que es mucho dinero si luego es el vano, entonces la duda sigue ahí. Gracias por la información shur.

Muy buenas shur. Tengo el CFGS de Comercio y Marketing y el de Turismo. El de Turismo me fue bien porque en Barcelona hay bastante (había) oferta, y pude trabajar en hoteles nada más acabar el ciclo. El caso es que con la pandemia nos enviaron al ERTE y encontré un trabajo que finalmente dejé en Enero.

Ahora me veo cobrando el paro (tengo 22 meses) pero quiero encontrar trabajo lo antes posible, si es en el mundo hotelero, mejor, pero claro, me veo que los hoteles están cerrados.

¿Qué consejo me podrías dar? Muchas gracias

Por si quieres un par de cursos de IESE que es top, son cortos y sencillos para ir introduciendote. Creo que puedes hacerlo gratis y luego pagar por el diploma, o con una suscripcion mensual o algo asi pero sale barato vamos.

https://www.coursera.org/learn/gestion-personas-equipos

https://www.coursera.org/learn/gestionar-personas

Si quieres hacer consultoria de seleccion en algunas empresas cogen directamente sin experiencia. Chequea Manpower/Experis, Robert Walters, Page, Randstad, Adecco/Spring... y mira a ver si tienen becas abiertas e incluso en big4 tambien. Es posible que puedas optar a entrar ya que a veces cogen recien graduados. Si te cogieran y tu universidad no te firmara convenio por el año pues te poodrias apuntar a algun master online barato en escuela de empresa, ENEB, powerMBA o similar que te permitan firmar convenio de practicas y listo.

Buenas shur, pues te explico. Mi pareja y yo, a pesar de que no tenemos malos puestos de trabajo, estamos valorando lo de irnos a vivir a cualquier zona rural, fuera de las grandes ciudad, empezar una nueva vida, pero estamos muy perdidos... No sabemos que plataformas o medios emplear para buscar trabajo en estas zonas. Nos da igual de momento en que, es decir tenemos nuestros estudios, administrativos pero lo cierto es que para ofertas que veo en internet me piden carnet de tractor jaja...

Algun consejo o experiencia similar?

lo siento pero no te puedo ayudar en nada, generalmente mi experiencia es con desarrollo de carreras de alta cualificación, empresas multinacionales, etc.

Hola,

Diria que no estás en una mala situacion teniendo en cuenta que tienes formación en dos campos que se complementan, que has estado trabajando y que en el momento mas duro de tu sector tienes un colchon de paro de 22 meses.

Yo aprovecharía este periodo de crisis hostelera para hacer cosas que te puedan ayudar a tener un perfil mas interesante y valioso dentro de tu sector de cara al momento de volver a buscar empleo.

Por ejemplo: mejorar o aprender idiomas, hacer algun proyecto propio que te mantenga en cierta actividad durante este tiempo mientras estas en paro, por ejemplo, crearte algun proyecto online sobre lo que tu cotrolas, yo que se, un blog de viajes en tiempos de covid o cualquier cosa así que puedas poner en tu cv que has estado haciendo mientras no habia casi empleo en el sector. O incluso colaborar con algun tipo de voluntariado.

Al final si con el paro te da para vivir tienes unos meses para enriquecer tu perfil en lo que te apetezca hacer y que haga que se te vea como una persona activa que aunque el mundo se pare tu sigues haciendo cosas.